第34章 甩包袱

      这一等,就等了将近一个小时,时间已经到了五点半,都快下班了。
    里面在谈些什么,沈跃不用猜就能知道,无非是在画饼呗,把这两天跟自己讲过的公司模式和发展蓝图再跟她好好讲一遍,告诉她这是一家多么具有美妙前景的创、业、公司,
    否则怎么忽悠人家进来,怎么压价?!
    真正福利好的公司,是不需要画饼的,直接就是一句,月薪多少,一年十五薪,年终奖标准多少,六险一金天天下午茶周末双休不加班,半年一次国内游每年一次出境游,可带家属,春节还有十五天的超长假期,来不来?!
    这样的公司沈跃也想去啊,但他现在只能在这里等着,
    等以后公司起来了,蓝图成真了,自己也有能有这样可以在面试者前装比的一天。
    但现在,他还得等里面那条傻鱼上钩。
    不过这一个小时也没白费,沈跃把行政前台的工作内容拟了出来,做成一张岗位说明书,再根据里面的工作职责,简单草拟了几条工作流程,准备等明天林碧茹报到之后,给她培训用。
    无论新人老人,到了新公司一般都需要经过培训,毕竟经验归经验,但不是每家公司的工作流程都一样,如果职位不够,还是要就着领导的习惯来。
    除非你自己就是领导,或者上面没人,那就完全可以按照自己的思路去做,
    但现在么,当然得是林碧茹来迁就他,更别说林碧茹之前没有任何人事行政经验,保守估计,得手把手带上一个星期才能用,而要等她能真正开始独立工作,起码得一个月以上。
    这点时间,沈跃等得起。
    用一个能顺从自己习惯的人,要远远比用一个很有自己想法,却在执行的时候漏洞百出,需要不停给她擦屁股的人要顺手得多。
    所以他宁肯前面几天烦一点,也不愿意找个自以为经验丰富的半吊子。
    将做好的东西点击打印,然后去外面拿回来,顺便给自己倒了杯水,沈跃看看时间,也懒得再动弹,躺在转椅上抽烟。
    又等了十分钟,两支烟抽完,水也喝了半杯,终于听见董事长办公室大门打开的声音。
    沈跃精神一震,连忙探出头看了看。
    远远地便看见陆朋将蔡静雯送出来,两人还在边走边聊,他等了十几秒,才站起身走到办公室门口。
    正好两人走近,陆朋将手里的简历递给沈跃,笑着说道,“沈总,我已经跟静雯谈好了,她过来担任我的助理,主要负责资料整理、文案写作和沟通协调工作,工资方面呢,试用期四千,转正暂定五千,如果表现优异,可以再加,试用期两个月,另外,她明天就可以过来上班,还有别的什么需要交代的,你可以跟她谈。”
    “好的,没问题,”沈跃点点头,随后冲蔡静雯笑了笑,“那,蔡小姐,以后我们就是同事了,合作愉快!”
    “谢谢,”蔡静雯微微点头躬身,笑道,“以后还请沈总多多关照。”
    “哪里哪里,”沈跃客气了两句,说道,“等一下我会给你邮箱发一封正式的offer,需要的入职资料也会写在上面,回头你查收一下。”
    “好的,谢谢。”蔡静雯再次道谢,然后跟陆朋挥挥手,“那,陆总,明天见。”
    陆朋也笑着挥挥手,“明天见。”
    沈跃将蔡静雯送出门口,再回过来,陆朋已经回了自己办公室。
    看了看手里的简历,沈跃摸了摸脑袋,直接往里走去。
    到了总裁办门口,敲门而入,沈跃笑道,“陆总,”
    后面半句话还没说出口,陆朋便从办公桌后面转了出来,
    “沈总,坐,有什么事吗?”
    “呃,”
    沈跃眨眨眼,其实我就想问句话而已,但领导都说坐了,那就坐呗。
    坐下后,照例接过一支烟,沈跃才说道,“是这样,我想确认一下,蔡静雯的编制是安排在总裁办吗?”
    他之前工作的两家公司,编制的设计都是以年为单位,每年调整一次,中间不得轻易修改,如果真的有需要增减岗位或人数等编制变动的情况,必须由部门负责人提出书面申请,经人事部审批,总经理签字同意才能生效。
    而这里呢,昨天,不,应该说是今天早上,才经董事长和总裁两位敲定的组织架构及编制,到下午就发生了变化,这让他有点小小的不适应。
    不过还好,创业公司嘛,能理解。
    陆朋听了之后,并没有马上回答,先抽了两口烟,想了会儿才说道,“你觉得,蔡静雯以后更适合往哪个方向发展?”
    嗯?
    沈跃眨眨眼,尼玛人都没入职,就开始想这么长远的事了?
    难道刚才他们面试的时候,蔡静雯提出过这个问题?
    emmm,
    很有可能!
    叭了两口烟,将公司里的几个部门在脑子里面转了一遍,片刻后,沈跃沉色说道,“我个人觉得,如果公司发展顺利,人员扩充较大的话,她可以转到行政,专门负责活动组织和沟通协调工作。”
    “唔,”陆朋抿着嘴,想了想又问道,“运营,或客服,有没有可能?”
    沈跃一听,不禁哑然失笑。
    运营可没那么简单,对专业性的要求非常高,而且工作强度大,蔡静雯肯定不适合。
    而客服呢,虽然专业性不强,只需要照着工作流程照本宣科就好,但偏偏对从业人员的性格要求非常高,而且需要头脑反应灵活,反正沈跃不认为这位养尊处优的娇小姐能够做这方面的工作。
    但看陆朋的意思,很明显,他是想让蔡静雯能继续留在他的部门,只是,人都还没入职,就这么急着留人,是不是有些过了?
    这时陆朋也反应过来,低下头抽了口烟,随后抬起来看着他,笑道,“现在说这些还为时过早,不过,沈总,你是做人事的,员工的职业规划方面也要考虑到,这样,等她入职后,先看看工作表现,到时候根据她的能力和公司需要,再做安排。”
    “嗯嗯,”沈跃连连点头,“明白。”
    以后的事情以后再说,只要别让自己现在装半仙就行。
    “至于她的部门,”陆朋又说道,“就先放行政吧,也别弄个总裁办,连董事长都没有专门的助理,弄个总裁办不好,先放行政,你和我共同管理,平时我不在的时候,她听你调配,万一冯总有需要,也可以用嘛。”
    沈跃嘴角抽动,好容易保持住微笑。
    泥煤哦,自己用的人,却把成本摊到我的头上,有这样甩包袱的?
    还共同管理,你的人我敢动?!